La visión positiva del futuro es esencial para obtener buenos resultados. Una actitud positiva del futuro nos permitirá lograr cambios a nuestro favor teniendo como objetivo la Plenitud Total.
Según Pollack “Una visión positiva del futuro precede al éxito”. Para llegar al éxito el primer y más importante ingrediente es la visión de futuro que se tenga. La diferencia está en tener una VISION clara del futuro. Ya sea en las culturas, motivación – deseo de superación, supervivencia o en las organizaciones que trascendieron y/o trascienden formular objetivos de vida con una visión de futuro clara aunque las circunstancias sean difíciles resulta ser crucial; además, a esta visión debemos de proveer de los medios necesarios para que esa visión siga su curso y llegue al éxito. Por tanto debemos formular el futuro a través del poder de una visión.
Se debe considerar la importancia de tener que realizar algo importante en el futuro, proyectar el futuro con una visión, y visualizar los objetivos que sirvan de guía para lograr los sueños y concretar la visión. Esta visión de futuro también es aplicable a las compañías, pues tiene la complejidad necesaria para que los líderes formulen una visión y toda la organización trabaje en su favor.
En una compañía o empresa de debe tener en cuenta los ingredientes claves de una visión:
-La visión debe ser formulada por un líder o líderes.
-Compartir la visión con el equipo y que ellos estén de acuerdo en colaborar para lograrlo.
-Una visión debe ser amplia y detallada, debe responder a: ¿Qué?, ¿Cómo? ¿Cuándo? Y ¿Dónde?
Una visión de futuro debe justificar los esfuerzos, pues una visión de futuro puesta en práctica puede cambiar el mundo. Esta visión de futuro debe tener como a uno de sus componentes a los valores.
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