Joe Baket en este video nos da a entender lo siguiente “Una visión positiva del futuro es esencial para el cambio”
Visión es el resultado de nuestros sueños en acción, una visión de futuro precede al éxito.
Una imagen de futuro es sugerida por líderes, la comunidad hacía suya esa visión y brindaba su apoyo, como ejemplo están los griegos.
A pesar de no poseer los recursos adecuados (población, ventaja estratégico, etc.), basta solo con una visión profunda de futuro para lograr el éxito, el primero y el más importante.
Las naciones con visión de futuro cuentan con una gran ventaja, las que lo carecen corren peligro.
Algo similar ocurre con los niños, los mejores alumnos son los que saben lo que quieren ser en el futuro, tienen objetivos, tenían la sensación de control de su futuro; y los malos alumnos son aquellos los que creían que el futuro está en manos del destino, no tenían objetivos clara, y no tenían control sobre sus propias vidas.
Lance, al decirles a los niños que podrían ir a la universidad, “les hizo cambiar su visión de futuro”, ahora podrían ir a la Universidad.
Los sueños de un niño, con el apoyo de la comunidad, lora superar obstáculos económicos y familiares, logran superar obstáculos y logran obtener grandes resultados. Igual que en los niños, en las naciones observamos el poder de una Visión.
Es posible encontrar una visión de futuro en un campo de concentración, o sea en la peor de las circunstancias?
Victor Frankl, judío, fue llevado a este campo de concentración, allí se propuso 3 objetivos: sobrevivir, ayudar en lo que pudiese y tratar de aprender algo.
Todos las personas que lograron sobrevivir tenían algo en común, tenían algo por realizar en el futuro.
Es una peculiaridad del hombre que pueda vivir proyectándose al futuro, y es esta su salvación aúnen los momentos más difíciles de su existencia.
Las compañías también tienen visión de futuros, Boing, SONY, IBM, TOYOTA, etc.
Que no es parte de una visión de futuro: cifras (que son las consecuencias de haber alcanzado los objetivos propuestos).
1. La visión debe ser formulada por líderes
2. La visión de futuro debe ser compartida con su equipo, y éste debe darle apoyo, así tenemos una comunidad con una visión de futuro.
3. Debe ser amplia y detallada, cada uno debe saber en que participar.
4. Debe ser positiva y alentadora (justificar el esfuerzo, es mejor pecar de grandioso que quedarse corto)
Los valores nos aseguran que la visión no sea inmoral ni de poca ética.
El joven eligió no ser un mero espectador en el universo, sino que decidió hacer algo
Todos tenemos la capacidad de contribuir algo al universo, y si descubrimos eso, junto con nuestra visión definir nuestro destino.
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